O que a vaga pede
Sobre a Darcai Group
A Darcai Group é uma empresa de tecnologia especializada em consultoria, integração de dados, desenvolvimento de plataformas e automações sob medida. Há mais de um ano, desenvolvemos soluções validadas em operação real, atendendo redes com dezenas de unidades, sempre a partir de um diagnóstico profundo da operação de cada cliente.
A vaga
Buscamos um(a) Desenvolvedor(a) para atuar na construção de agentes de inteligência artificial, automações e integrações que resolvem problemas reais de operação. Você fará parte do time técnico responsável por transformar diagnósticos em soluções robustas, seguras e escaláveis.
Principais responsabilidades
- Desenvolver agentes de IA utilizando LLMs (OpenAI, Anthropic, modelos open source) para atendimento, operação e análise de dados
- Construir automações de processos e fluxos de trabalho entre sistemas
- Desenvolver integrações via APIs, webhooks e bancos de dados
- Estruturar e tratar dados para uso em automações e agentes
- Aplicar boas práticas de segurança no desenvolvimento de agentes (controle de permissões, proteção de dados e prevenção de manipulação de instruções)
- Participar da homologação, implantação e evolução contínua das soluções junto aos clientes
Requisitos
- Experiência com programação em Python e/ou JavaScript/TypeScript
- Conhecimento em consumo e construção de APIs REST
- Familiaridade com LLMs e engenharia de prompts
- Noções de bancos de dados SQL e/ou NoSQL
- Versionamento com Git
- Raciocínio lógico, autonomia e capacidade de entender problemas de negócio
Diferenciais
- Experiência com ferramentas de automação (n8n, Make, Zapier ou similares)
- Conhecimento em frameworks de agentes e RAG (LangChain, LlamaIndex, bancos vetoriais)
- Vivência com cloud (AWS, GCP ou Azure) e Docker
- Conhecimento em segurança da informação e LGPD
- Experiência com integrações de ERPs, CRMs ou plataformas de atendimento
Por que a Darcai
- Atuação na fronteira da inteligência artificial aplicada a negócios reais, com projetos em produção
- Contato direto com diferentes operações e desafios, com alto aprendizado técnico e de negócio
- Acesso a uma ampla rede de relacionamentos estratégicos e parceiros influentes no mercado, com abertura para viabilizar iniciativas consistentes propostas por qualquer integrante da equipe, independentemente de cargo ou nível hierárquico
Modelo de trabalho
- Jornada de 6 horas por dia (30 horas semanais)
- Híbrido: 3 dias presenciais em São Paulo e 2 dias remotos por semana